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Votre partenaire du recrutement

Expert dans le recrutement depuis 20 ans, nous accompagnons les entreprises dans les secteurs de l’agroalimentaire, de la mécanique, du bâtiment et de la santé à la recherche de personnel qualifié.

Experts en recrutement, nous aspirons à une proximité humaine à tous les niveaux.

De la recherche du candidat au profil idéal, à la recommandation du contrat optimal, Vecteur Intérim vous apporte son expertise dans toutes les étapes de vos recrutements.

Contrat de travail temporaire, CDD ou CDI, nous sommes à votre service pour répondre à toutes vos demandes ponctuelles ou permanentes.
Notre expérience en matière de ressources humaines, nous permet de vous proposer la solution la plus adaptée à votre cahier des charges humain et budgétaire.

Une méthodologie approuvée et reconnue

Nous voulons ce qu’il y a de meilleur pour nos clients. C’est pourquoi, lorsque nous recherchons un candidat pour un poste à pourvoir, nous proposons une méthodologie adaptée à chaque recrutement. 

1 - Analyse du besoin

Lorsque vous faites appel à Vecteur Intérim pour la recherche d’un candidat, nous analysons ensemble votre besoin pour adapter le recrutement.

2 - Tri & sélection des CV

À la réception des candidatures, nous réalisons un premier tri des CV pour choisir les candidats qui sont susceptibles de répondre à vos besoins.

3 - Entretiens & tests

Afin de nous assurer que les candidats que nous vous présenterons correspondent parfaitement à vos attentes, nous recevons chacun d’entre eux pour une série de tests et un entretien.

4 - Présentation des candidats

Après avoir sélectionné les profils qui correspondent le mieux à votre besoin, nous vous présentons ces candidats.

5 - Délégation intérimaires

Un comité pour choisir le candidat qui correspond le mieux à votre besoin est constitué. Il reçoit ainsi notre sélection pour réaliser un choix définitif.

6 - Mise en place & suivi de la mission

En collaboration avec votre équipe, nous  accompagnons votre nouvelle recrue pour l’intégrer au mieux à votre entreprise. Régulièrement, nous réalisons un point avec votre entreprise et la recrue.

7 - Satisfaction client

Votre satisfaction est notre priorité. Tout au long de la procédure de recrutement et lorsque la nouvelle recrue a intégré vos équipes, nous nous assurons de votre satisfaction et apportons, si besoin, des modifications au processus.

Nos atouts

sourcing recrutement qualifié - Vecteur Interim
icone sourcing recrutement - Vecteur Intérim-01

Un sourcing de qualité

Pour répondre aux enjeux du secteur du recrutement de profils pénuriques, nous effectuons un sourcing local, national et international. Nous avons un réseau d’intérimaires que nous faisons vivre en permanence, pas uniquement lorsque nous avons des commandes.

Nous publions des offres d’emploi, nous utilisons notre réseau mais aussi les réseaux sociaux, nous travaillons sur l’image, les évolutions professionnelles possibles, les avantages de votre secteur.

entretien - Vecteur Intérim-01

L’intégration renforcée de nos collaborateurs

Les prises de postes physiques sont assurées sur le terrain par notre équipe afin de faciliter l’intégration de nos intérimaires à l’embauche. Si une prise de poste physique ne peut être effectuée le jour J, la prise de poste peut-être faite en visio.

Nous contribuons également à stabiliser les intérimaires en place avec une aide à la recherche de logement et une aide à la mobilité (voiture de fonction…).

integration suivi collaborateurs - Vecteur Interim
adaptation collaborateurs besoins entreprises - Vecteur Interim
icone formation adaptation - Vecteur Intérim-01

Adaptation de nos collaborateurs aux besoins des entreprises

Pour adapter vos nouvelles ressources à votre projet d’entreprise, pour participer activement aux parcours professionnels de vos nouveaux collaborateurs, Vecteur Intérim vous fait bénéficier de l’expertise de son service de formation interne :

  • Formations métiers de perfectionnement aux techniques, d’adaptation à l’évolution d’un poste…
  • Formations « Savoir-être »
  • Formations réglementaires
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Une expertise de qualité

Notre priorité est de protéger nos collaborateurs. Vecteur Intérim est engagé dans une politique de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail. Notre objectif : « Zéro accident ».

Notre animateur prévention-sécurité a pour mission de :

  • Sensibiliser les salariés intérimaires, en complément de vos obligations en matière d’accueil, de formation, et des règles d’hygiène et de sécurité.
  • Accompagner les entreprises clientes sur les problématiques sécurité.
prevention des risques - Vecteur Interim
gestion administrative - Vecteur Interim
candidature - Vecteur Intérim-01

Gestion administrative au quotidien

Nous vous donnons accès à notre espace de dématérialisation : Armado. Il vous permet de :

  • Accéder en un clic à tous les documents mis à disposition (contrats de mise à disposition, factures, registres du personnel, feuilles d’heures).
  • Signer les contrats.
  • Stocker les documents des intérimaires (contrat, bulletin…).

Trouvez la perle rare

De la recherche du candidat au profil idéal, à la recommandation du contrat optimal, nous vous apportons notre expertise.